Découvrez le portrait de Thierno Moussa, Chef de projet adjoint SSI (Système de Sécurité Incendie) pour Extia Ingénierie chez Siemens.

Quel est ton parcours et quelles formations as-tu suivies ?

Après l'obtention d’un BAC scientifique en Mauritanie, j’ai décidé de rejoindre la France en 2013 pour effectuer un bac professionnel TMSEC (Technicien de Maintenance des Systèmes Energétiques et Climatiques) en alternance. Dans la continuité de mon baccalauréat, j’ai réalisé un BTS “Fluide énergie domotique” en alternance chez un acteur majeur de la performance énergétique et de services.

Pour finaliser mon parcours universitaire, j’ai intégré une licence professionnelle “Chargé d’affaires en techniques du bâtiment” toujours en alternance.

Une fois mon diplôme en poche, j’ai effectué ma première expérience professionnelle au sein d’un acteur du service tertiaire en tant que Chargé d’Affaires CVC plomberie durant 1 an.    

Peux-tu nous parler de ton parcours chez Extia Ingénierie ?

Après cette première expérience, j’étais à la recherche d’un nouveau challenge. Quelques recherches plus tard, Extia Ingénierie me propose une série d’entretiens avant de m’embaucher pour une mission chez Eiffage. Conscient de mon expérience et de ma motivation, Adrien décide de me présenter une offre de Siemens pour être Chef de projet adjoint SSI. Et oui, chez Extia Ingénierie c’est d’abord qui, ensuite quoi ? Emballé par la proposition d’Adrien, je décide de rejoindre l’aventure Extia Ingénierie, une entreprise qui m’offre l’opportunité de développer de nouvelles compétences et d’en approfondir certaines.

Désormais, Chef de projet adjoint SSI chez Siemens, je supervise les sous-traitants (prioriser les actions et faire un suivi de leurs tâches) sur la partie extinction et la partie détection incendie. Pour compléter ma mission, je réalise les levées de réserves. En effet, je dois apporter des corrections sur les installations qui ne sont pas conformes au cahier des charges. Suite aux nouvelles installations, je réalise une série d’essais pour vérifier les changements mis en place sur le chantier. Je dois également veiller à la sécurité des travailleurs et vérifier que les conditions de travail soient respectées.

Enfin, j’accompagne Siemens dans l’installation d’un réseau d’azote pour son Data Center (un réseau d’azote au sein d’un Data Center permet d’étouffer l’oxygène en cas d'incendie). Suite à cette installation, je dois m’assurer qu’elle a été réalisée en respectant les critères de conformité.    

Selon toi, quelles sont les 3 compétences clés pour exercer ce métier ?

Tout d’abord, être un bon communicant est essentiel pour exercer le métier de Chef de projet adjoint SSI. En contact constant avec différents interlocuteurs sur le chantier (20 entreprises présentes : gros œuvre, sous-traitant, client), je dois faire preuve d’adaptabilité et adopter un certain savoir-être. Être un bon communicant me permet également de réussir à cadrer et timer mon équipe.

Dans un second temps, je dirais que l'organisation est au centre de mon métier. De manière régulière, je planifie les travaux pour respecter les délais mis en place par le client. Par ailleurs, je remonte les points bloquants rapidement pour avancer au mieux et j’affecte les techniciens sur les missions en fonction de leurs compétences.

Enfin, une bonne connaissance technique du domaine industriel concerné est essentielle pour avancer dans cet environnement. En ce sens, il faut connaître le principe de fonctionnement des installations, les réglementations techniques, les normes et les conformités à respecter.    

Pourquoi avoir choisi Extia Ingénierie ?

Pour être honnête, je ne souhaitais pas devenir consultant, jusqu’à ce que je découvre Extia Ingénierie et que je rencontre mon manager Adrien. Ce qui m’a convaincu ? Rejoindre une entreprise qui allie bien-être et performance. Je me suis tout de suite reconnu dans les valeurs de l’entreprise, et c’était pour moi le plus important.    

Comment Extia Ingénierie t'accompagne dans ta montée en compétences ?

Fraîchement arrivé chez Extia Ingénierie, mon manager a su voir mon potentiel en me confiant un poste à responsabilité. Cette mission me permet de monter en compétences au quotidien. Par ailleurs, je vais effectuer mon Bilan Extia’Ordinnaire en ce début d’année 2023. Nous verrons par la suite si certaines formations proposées par Extia Ingénierie me permettraient d’acquérir de nouvelles compétences et d’améliorer mon employabilité.